Среда, 19 февраля 2025 16 +  RSS  Письмо в редакцию
Среда, 19 февраля 2025 16 +  RSS  Письмо в редакцию
1:27, 03 февраля 2025

63 татарстанские компании вошли в рейтинг работодателей России по итогам 2024 года


Платформа онлайн-рекрутинга hh.ru представляет результаты Рейтинга работодателей России за 2024 год. По итогам года Рейтинг снова возглавил Альфа-Банк, лидерами также признаны ВТБ, X5 Group, Газпромбанк, Mars, Лаборатория Касперского, Игорная зона «Красная Поляна», Level Group, ИВИ. Финалистами Рейтинга работодателей в 2024 году стали 1,7 тыс. компаний со всей страны, 63 из которых – татарстанские.

В Рейтинг работодателей России по итогам 2024 года вошли 1729 компаний со всей страны, на 15% больше, чем за предыдущий год и на 60% больше, чем в 2022 году. Из Республики Татарстан в Рейтинг попали 63 компании, что на 37% больше, чем годом ранее: 6 крупнейших работодателей, 22 – крупных, 17 — средних, 18 – небольших. Это позволило республике стать первой по числу финалистов среди регионов (без учета Москвы, МО и Санкт-Петербурга).

Рейтинг охватывает 40 отраслей бизнеса и 72 региона России. В этапе голосования приняли участие 131 тыс. человек, которые отдали 686 тыс. голосов за компании. Из них 20 243 голоса отдали за компании из Татарстана.

Мария Игнатова, руководитель Рейтинга работодателей hh.ru, директор по исследованиям hh.ru: «15 лет назад, когда hh.ru впервые проводил Рейтинг работодателей России, в финал вышли около 100 компаний. Год назад — почти 1,5 тысячи, а в 2024-м — уже 1729! В Рейтинге представлены компании со всей России, хотя, конечно, на работодателей из Москвы и Петербурга приходится половина участников. Но и в регионах идет напряжённая борьба за звание лучшего. Уже в 72 регионах страны есть хотя бы несколько компаний, готовых на равных бороться с крупным и столичным бизнесом за свое место в Рейтинге. Традиционно участвовать в Рейтинге может любая компания с численностью от 100 человек. Результаты Рейтинга представлены по четырём категориям, в зависимости от размера штата — чтобы равные конкурировали с равными».

C каждым годом Рейтинг работодателей России становится объективнее и полезнее. В 2024 году аналитики hh.ru также внесли ряд изменений:

Стало больше отраслей. Компании теперь классифицируются по 41 отрасли (вместо 24 в прошлом году). Например, в ИТ-сфере появились 5 подкатегорий, а в промышленности — 9. Это сделано для более релевантной оценки компаний и честной конкуренции в Рейтинге.
Добавился новый этап – отзывы бывших сотрудников. Впервые были собрали данные с платформы Dream Job, чтобы учитывать опыт людей, которые больше не работают в компании. Как результат – обновилась методология оценки. Вес каждого этапа в итоговом балле теперь выглядит иначе: HR-анкетирование и отзывы бывших сотрудников дают по 20%, оценка действующих работников и опрос соискателей — по 30%.

Нина Осовицкая, директор Бренд-центра hh.ru, идеолог и методолог Рейтинга: «Рейтинг работодателей hh.ru имеет существенные отличия от мировых аналогов, которые, как правило, фокусируются на одном аспекте в оценке. Например, изучают внешнюю аудиторию: что думают о компании соискатели. Плюс такой методологии в том, что такой рейтинг можно делать без согласия самих компаний. Или есть обратный подход, когда глубоко изучают ситуацию внутри компании: проводится опрос сотрудников, аудит HR-процессов. Здесь согласие компании уже необходимо. Мы же сделали некий синтез. С одной стороны, мы спрашиваем сотрудников, готовы ли они рекомендовать своего текущего работодателя. С другой стороны, мы опрашиваем соискательскую аудиторию, насколько для них компания привлекательна. Мы также оцениваем внутренние HR-процессы на основе анкеты, которую заполняют в компании: это корпоративная культура, обучение, социальный пакет, коммуникации. С этого года мы добавили оценку компаний со стороны бывших сотрудников, получаемую на основе данных платформы Dream Job, где уже накоплен достаточный объем отзывов. В условиях роста трендов на удержание и человекоцентричность очень важно, как компании расстаются с людьми: стараются ли закрыть все спорные вопросы, мирно разрешить конфликтные ситуации, чтобы человек уходил все-таки с позитивными воспоминаниями».

Подробнее о методологии

Ниже представлены краткие итоги Рейтинга работодателей России по итогам 2024 года в каждой категории с позициями компаний из Татарстана. Полный список финалистов и их позиции – на сайте Рейтинга.

Крупнейшие компании с численностью персонала более 5000 человек

Банки, розничная торговля, ИТ и производство – сферы с самым массовым наймом, и это во многом объясняет, почему первую двадцатку работодателей заняли самые яркие представители этих отраслей. Первое место в категории крупнейших компаний (от 5001 чел.) сохранил за собой Альфа-Банк. Улучшил свои позиции Банк ВТБ, поднявшись за год с 3 на 2 место. Взлетела на 3 место X5 Group, год назад занимавшая предпоследнее место в топ-10. На 3 позиции вверх переместился Газпромбанк (4 место). Один из мировых лидеров отрасли FMCG – Mars, чья широкая линейка продуктов массового спроса всегда на слуху, замыкает топ-5. Промышленный сектор представлен в первой двадцатке Северсталью (11 место), НЛМК (13 место), Сибур (15 место), «Свеза» (19 место). Сразу четыре ИТ-компании вошли в топ-20: Яндекс (6 место), Авито (17 место), ВК (18 место) и Контур (20 место). Т2 (9 место) и Правительство Москвы (14 место) – единственные представители телекома и госструктур в первой двадцатке Рейтинга в категории крупнейших компаний.

В числе финалистов среди крупнейших компаний России оказались 6 работодателей из Татарстана:

— КАМАЗ – 30 место

— Delko – 80 место

— Казанский (Приволжский) федеральный университет – 91 место

— АВТОСЕТЬ.РФ – 113 место

— Ак Барс Банк – 126 место

— Сетевая компания – 137 место

Крупные компании с численностью персонала от 1001 до 5000 человек

Следующая по численности категория – крупные компаний (от 1001 до 5000 чел. в штате). «Лаборатория Касперского» впервые возглавила Рейтинг в своей номинации по численности, за ней следует новичок рейтинга – игорная зона «Красная Поляна». Рейтинг крупных компаний имеет еще более широкий охват по отраслям компаний, чем рейтинг крупнейших, борьба за каждое место здесь еще острее. Только в первую десятку вошли представители девелопмента (Level Group – 3 место), рекламы (СберМаркетинг – 4 место), ИТ (2ГИС – 5 место, Банк Точка – 10 место).

В число финалистов крупных компаний России вошли 22 работодателя из Татарстана:

— КАН АВТО – 18 место

— ТрансТехСервис – 25 место

— Мэрия города Казани – 28 место

— Особая экономическая зона «Алабуга» — 29 место

— АЗС ИРБИС – 76 место

— «ТЭК «ОЛИМП» — 87 место

— ГК Альфа – 88 место

— Университет Иннополис – 122 место

— ICL Services — 152 место

— Мегастрой – 157 место

— Данафлекс – 206 место

— Innostage — 229 место

— Татспиртпром — 231 место

— Магнит Маркет – 239 место

— Впрок – 262 место

— AVP-GROUP (АВП-ГРУПП) — 268 место

— АО «Камский металлургический комбинат «ТЭМПО» — 281 место

— ГК МИРРИКО – 296 место

— «Бринэкс» («Колеса даром») – 317 место

— ВОЛГАДОРСТРОЙ – 326 место

— Находка – 373 место

— Департамент продовольствия и социального питания г. Казани – 386 место

Средние компании с численностью персонала от 251 до 1000 человек

В первой десятке в категории средних компаний почти полностью обновился состав, хотя лидер стабилен – Иви третий год подряд возглавляет Рейтинг, почти все остальные компании – новички в нем. 2 и 3 места с минимальный отрывом друг от друга делят digital-агентства Agima и RealWeb, от них не отстает, пожалуй, самая известная креативная команда страны – Студия Артемия Лебедева, замыкает первую пятерку ИЦ Региональные Системы из Волгограда. Медиа-платформы Звук и Okko занимают 6 и 9 места соответственно. Школа управления СКОЛКОВО закрывает первую десятку работодателей в категории средних компаний.

В список финалистов средних компаний России вошли 17 работодателей из Татарстана:

— Нэти – 70 место

— Унистрой – 79 место

— Волжская судоходная компания – 87 место

— ICL Soft – 148 место

— iBOX – 159 место

— Ак Барс Дом – 181 место

— Умскул – 187 место

— Международное Юридическое Бюро – 227 место

— AB_Digital (Ак Барс Цифровые технологии) – 282 место

— Трафик – 335 место

— Cyberbird – 342 место

— Лучано – 346 место

— EASYCODE – 398 место

— Онлайн-школа Сотка – 431 место

— ГАУ Технопарк в сфере высоких технологий «ИТ-парк» – 470 место

— Медиагруппа РИМ – 493 место

— LEDEL – 541 место

Небольшие компании с численностью персонала от 101 до 250 человек

Самые быстрорастущие и многочисленные категории Рейтинга – средние и небольшие компании (от 100 до 250 человек в штате), число участников в них выросло на треть по сравнению с 2023 годом, достигнув в обоих категориях по 591 финалистов. Для небольших компаний невероятно важно зафиксировать свою позицию в числе лучших. Примечательно, что наиболее широко первая десятка представлена компаниями в сфере кибербезопасности – CROSS TECHNOLOGIES (1 место), TS Solution (2), КСБ-СОФТ (7 место) и digital-агентствами Rabbit Group (4 место), RTA (8) и Rocket10 (10). Еще четыре представителя этой отрасли вошли в топ-20 — Artox Media Digital Group (AMDG), Digital Info, Ашманов и партнеры, Magnetto.pro.

Среди финалистов небольших компаний из Татарстана – 18 работодателей:

— Magnetto.pro – 20 место

— СДЭК Татарстан – 56 место

— ICL Astra Services – 95 место

— PROFCOSMO – 120 место

— ГозПоддержка – 152 место

— ICL Cистемные Технологии – 194 место

— Смарт Консалтинг – 215 место

— АВ ПРО – 267 место

— Базис-Металл – 319 место

— НЭТЕР – 350 место

— Ваттсла – 409 место

— Максима – 426 место

— Вагнермайер (Wagnermaier) – 439 место

— Жар Свежар – 526 место

— ТатАИСЭнерго – 538 место

— Транзит-Ойл – 554 место

— ЭЙДОС – 577 место

— Инсайт: Клиника | Институт – 588 место

Субрейтинги: HR-процессы, лояльные сотрудники, выбор соискателей 

В дополнение к основным категориям по размеру компаний Рейтинг работодателей hh.ru формирует субрейтинги — это инструмент, который позволяет соискателям оценивать и сравнивать компании по различным критериям. Компании же могут использовать субрейтинги для самодиагностики и выявления конкретных областей для улучшения.

Так, самыми популярными у соискателей стали Альфа-Банк, ВТБ, Яндекс, Газпромбанк и Самокат. Субрейтинг компаний с самыми высокоразвитыми HR‑процессам возглавили Группа НЛМК, СИБУР, X5 Group, AB InBev Efes и Северсталь. Самые лояльные сотрудники работают в АН АстраДом Realty, 101 Интернет, TOUCH, СтандАрт и Tasty Coffee. Самую высокую оценку бывших сотрудников получили АН Мореон Инвест, 4 Колеса, AWG, Leon и Loyalty Labs.

Татарстан в субрейтингах:

В субрейтинг компаний с самыми высокоразвитыми HR‑процессами из Татарстана попали Казанский (Приволжский) федеральный университет (33 место) и ТрансТехСервис (50 место). В субрейтинг работодателей с самыми лояльными сотрудниками из республики вошли КАН АВТО (7 место) и Нэти (43 место). В субрейтинг самых популярных у соискателей компаний вошел КАМАЗ (8 место). В субрейтинг компаний с самой высокой оценкой бывших сотрудников из РТ прошли СДЭК Татарстан (8 место) и ICL Astra Services (16 место).

Об авторе: Андрей Котов

Андрей Котов
Все статьи - мое личное оценочное суждение

Рейтинг@Mail.ru

© 2025. Информационный портал "Я Казанец". При использовании материалов сайта гиперссылка на yakazanec.com обязательна. Ресурс может содержать материалы 16+