Одной из главных тем сегодняшнего делового понедельника стала тема нехватки кадров в городском хозяйстве Казани.
Наиболее дефицит чувствуется на строящемся 45-тысячном стадионе и реконструируемой Ленинской дамбе. Выход подрядчики видят в привлечении гастарбайтеров. Это конечно выход, но не самый лучший. Квалификация данных работников не всегда соответствует нормам. Можно было бы поднять заработную плату, чтобы предложения работодателей было интересно профессионалам своего дела, но этого, по всей видимости, делать никто не собирается. Вот и ищут выход полегче. Как заявил мэр Казани Ильсур Метшин: «Пока нужно осваивать выделенные деньги и ресурсы. Если мы увеличим зарплату, то стоиомсть реконструкции Ленинского моста возрастет с 3,5 до 5,5 млрд. руб., а вместо 2 развязок, мы построим одну. Значит, нужно обратиться в соседние регионы, где за эти работы платят 3-4 тыс. руб.».
Также, очень сильная проблема с рабочим персоналом, а точнее с его острой нехваткой в ЖКХ. Так, например, дворники в Казани получают от 9 до 12 тысяч рублей. Вот председатель Комитета жилищно-коммунального хозяйства Исполкома Казани Искандер Гиниятуллин и продолжает напоминать о том, что тарифы на уборку придомовой территории не меняется уже 3-й год.
Подводя итог, мэр отметил: «Мы должны обучать свои кадры, делать привлекательными рабочие профессии – и в этом должны быть заинтересованы, прежде всего, работодатели, а не только Министерство труда, занятости и социальной защиты РТ».
По материалам: kzn.ru